Notre passion pour la lumière

Le fil conducteur de chacun de nos services est constitué de personnes comme vous. Des gens de tous les domaines qui apportent leur propre lumière, leur propre individualité et leur passion pour briller aux côtés de leurs collègues.

Chez Lumenpulse, votre talent sera reconnu. Lumenpulse n'est pas seulement un chef de file dans la conception et fabrication de solutions d'éclairage D.E.L. pour des applications commerciales, institutionnelles et architecturales ;
c'est aussi un employeur qui offre la croissance, la stabilité, la reconnaissance et des avantages hautement compétitifs à ses employés. 

Fondée en 2006, Lumenpulse est rapidement devenue un leader du secteur, à la pointe de l'innovation, des technologies propriétaires et des conceptions de classe mondiale. Mais Lumenpulse est tout aussi connue pour son personnel. Lumenpulse compte plus de 500 employés dans le monde entier, avec un siège social à Longueuil, au Canada, un bureau de vente à Boston, aux États-Unis, et des bureaux à Chicago, aux États-Unis, à Vancouver, au Canada, et à Florence, en Italie. Nous avons la chance d'avoir sous notre bannière certains des experts les plus renommés dans leur domaine, et nous souhaitons que vous fassiez partie de notre équipe.

Plein feux sur votre nouveau défi

Voici la création d'un nouveau poste chez Lumenpulse. Nous cherchons à ajouter une ressource à notre équipe de comptabilité afin de prendre part à certaines fonctions et responsabilités liées aux comptes recevables.

Vos responsabilités

• Assurer l'envoi des factures (quotidiennement) et des relevés (mensuellement).
• Analyser les ouvertures des nouveaux comptes clients pour déterminer le terme de crédit.
• Faire l'analyse des risques, les vérifications et les limites de crédit, le suivi de l'âge des comptes recevables.
• Communiquer avec les clients pour recueillir les montants en souffrance ; identifier les raisons de non-paiement et élaborer des plans de recouvrement avec le gestionnaire.
• Prendre en charge les requêtes des clients.
• Fournir un service à la clientèle de qualité pour les clients internes et externes.
• Préparer divers rapports A/R (hebdomadaires et mensuels).
• Enregistrement des encaissements
• Assister l'équipe comptable dans la clôture des fins de mois/trimestres/années.
• Voir au respect des politiques et procédures de l'entreprise.
• Toutes autres tâches connexes au département.
•  

Votre profil mis en lumière

Formation requise

• DEC en comptabilité et gestion (option gestion financière), ou en techniques administratives (option finance).
• Trois (3) à cinq (5) ans d'expérience pertinente dans un emploi similaire

Qualifications et compétences requises

• Capacité de travailler efficacement en collaboration avec tous les niveaux de clients (internes et externes)
• Excellentes habiletés pour la négociation et la résolution de problèmes.
• Qui communique et exprime ses idées facilement, autonome et organisé.
• Capacité à gérer les priorités, soucieux des détails, dynamique et fiable. Qui apporte sa collaboration et son soutien à toute l'équipe finance.
• Détenir de l'expérience avec un système de comptabilité entièrement intégré (ERP), la connaissance de Microsoft Dynamics AX, un atout.
• Connaissance de la suite MS Office, en particulier avec Excel.
• Fortes compétences organisationnelles et relationnelles.
• Français et Anglais parlé et écrit : bilinguisme requis:
  Ce poste requiert une connaissance intermédiaire de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour interagir fréquemment avec des collègues, clients et partenaires à l'international et qui ne parlent pas français.
• L'excellence du service à la clientèle fait partie de vos priorités et de vos valeurs.

Évoluez sous un nouvel éclairage!

C'est le moment idéal pour vous joindre à l'équipe de Lumenpulse Montréal! En tant que chef de file du domaine de l'éclairage à DEL, nous recherchons des candidats dynamiques et ambitieux, n'ayant pas peur de sortir des sentiers battus ni de travailler en équipe dans un environnement qui bouge rapidement. Vous profiterez d'une rémunération et d'avantages concurrentiels, ainsi que d'un plan complet d'assurances (maladie, dentaire et invalidité). Nos horaires sont flexibles et un programme de mentorat et de formation est offert aux candidats sélectionnés.