Journalier ligne de peinture

Vos responsabilités

• Recouvrir les portions des pièces qui doivent être exemptes de peinture, selon les spécifications du client;
• Séparer, trier, vérifier et identifier les pièces produites et les envoyer progressivement au service suivant;
• Installer ou transférer les pièces préparées sur le convoyeur;
• Inspecter les pièces peintes visuellement et retirer la pièce si elle ne correspond pas aux critères d'inspection;
• Enlever le masquage des pièces et classer les pièces de masquage le cas échéant;
• S'assurer que le compte des pièces concorde avec la commande;
• Décrocher les pièces et les entreposer de façon appropriée;
• S'assurer que le compte des pièces concorde avec la commande;
• S'assurer de la sécurité de l'environnement de travail;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Formation + expérience requises

• Diplôme d'études secondaires ou équivalent, ou expérience de travail.
• Posséder 1 an d'expérience dans un environnement manufacturier;

Qualifications requises

• Posséder une bonne dextérité manuelle;
• Être capable de soulever des charges d'un poids maximum de 45lbs;
• Être capable de s'exprimer en français, à l'orale et à l'écrit et posséder une connaissance de base de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour interagir occasionnellement avec des collègues, clients et partenaires à l'international et qui ne parlent pas français;
• Avoir la capacité de s'adapter facilement à diverses situations;
• Posséder une attitude positive;
• Avoir de la facilité à travailler en équipe;
• Être à l'aise avec les outils informatiques.

Nous sommes ravis de votre contribution à notre équipe, mais nous voulons que vous soyez enthousiasmés par ce que nous pouvons faire pour vous. Voici quelques-uns des principaux avantages que nous offrons à nos employés :

• Programmes de reconnaissance pour les employés
• Horaires flexibles (le cas échéant)
• Une salle de gym réservée aux employés
• Une cafétéria subventionnée
• Un accès rapide aux transports publics
• Stationnement gratuit sur place
• Activités sociales subventionnées par l'employeur
• Fourniture d'équipements de protection individuelle

NOS GENS RAYONNENT

Le fil conducteur de chacun de nos services est constitué de personnes comme vous. Des gens de tous les domaines qui apportent leur propre lumière, leur propre individualité et leur passion pour briller aux côtés de leurs collègues.

Chez Lumenpulse, votre talent sera reconnu. Lumenpulse n'est pas seulement un chef de file dans la conception et fabrication de solutions d'éclairage D.E.L. pour des applications commerciales, institutionnelles et architecturales ; c'est aussi un employeur qui offre la croissance, la stabilité, la reconnaissance et des avantages hautement compétitifs à ses employés.

Fondée en 2006, Lumenpulse est rapidement devenue un leader du secteur, à la pointe de l'innovation, des technologies propriétaires et des conceptions de classe mondiale. Mais Lumenpulse est tout aussi connue pour son personnel. Lumenpulse compte plus de 500 employés dans le monde entier, avec un siège social à Longueuil, au Canada, un bureau de vente à Boston, aux États-Unis, et des bureaux à Chicago, aux États-Unis, à Vancouver, au Canada, et à Florence, en Italie. Nous avons la chance d'avoir sous notre bannière certains des experts les plus renommés dans leur domaine, et nous souhaitons que vous fassiez partie de notre équipe.

ÉCLAIRER VOTRE AVENIR

Lumenpulse a des projets dans le monde entier, de Boston à Christchurch, en Nouvelle-Zélande. Notre personnel développe des produits qui ont été reconnus par l'industrie, notamment plusieurs prix d'innovation de produit (PIA), des prix de conception Next Generation Luminaires, des prix de conception de produit Red Dot et des prix d'innovation Lightfair.

Cela signifie que nous reconnaissons ce que font nos gens. Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, avec une assurance maladie, dentaire, de la vue et d'invalidité de longue durée, un programme d'aide aux employés (PAE), des horaires flexibles et des cotisations à un régime de retraite. Le mentorat et la formation en cours d'emploi sont importants pour nous, nous voulons que vous vous épanouissiez.